Juhtimiskoolitused ja arenguprogrammid
Juhtimiskoolitused ja arenguprogrammid viivad strateegia igapäevasesse teostusse. Fookuses on lihtsad juhtimisrütmid, toimivad vestlused ja praktilised otsustamisraamid. Õppimine toimub töö käigus ning tugineb osalejate ühisele kogemusele: juhid õpivad ka üksteiselt ja rakendavad õpitut oma kontekstis.
Kellele mõeldud?
Esma- ja keskastme juhtidele, tiimijuhtidele ja projektijuhtidele, kellel on vaja häid juhtimise praktikaid, et hoida fookust, vastutust ja koostööd.
Mida sa koolituselt saad?
- Ühise arusaama, kuidas võimestada töötajaid eri tasanditel: mis on otsustusõigus, vastutus ja ootus igal tasemel.
- Praktikad, mis kasvatavad omanikutunnet: sisukas tagasiside, konstruktiivsed arutelud ja nähtavad eesmärgid.
- Juhtidelt-juhtidele ja tiimidelt-tiimidele õppimise vormi, et head võtted leviksid kiiresti üle organisatsiooni.
Miks see koolitus?
- Me ei koolita “üldist juhtimist” vaid seome sisu teie strateegia ja töövoogudega.
- Suvendame tootajate voimestamise praktikaid ja koostoo oskust.
- Meie koolitused on osa arenguteekonnast.
Meie koolitused on
